Wawancara Khusus SinarLIMA: Membentuk Jiwa Pemimpin Tangguh Melalui LDKS SMP Laboratorium Jakarta
Rubrik: Edukasi / Berita Daerah
Tanggal: Rabu, 11 November 2026
Penulis: Amrullah
Waktu: 16.15 WIB
Lokasi: Cai Sentul Camping Ground, Bogor
Pewawancara: Tim Redaksi SinarLIMA
Narasumber: Yusmanto, S.S. (Kepala SMP Laboratorium Jakarta)
SinarLIMA: Assalamu’alaikum warahmatullah wabarakatuh. Alhamdulillah, hari ini kita dapat bertemu langsung dengan Bapak Yusmanto, S.S. selaku Kepala SMP Laboratorium Jakarta di lokasi perkemahan. Bisa dijelaskan, Pak, apa arah dan tujuan utama dari kegiatan Latihan Dasar Kepemimpinan Siswa (LDKS) ini?
Yusmanto, S.S.: Wa’alaikumussalam warahmatullah wabarakatuh. LDKS merupakan program latihan dasar kepemimpinan yang sangat krusial dilaksanakan oleh institusi pendidikan dalam rangka mengkader generasi muda sebagai calon pemimpin masa depan.
Kegiatan ini berfokus pada pembelajaran leadership guna membangun jiwa kepemimpinan para siswa. Mereka dibina, dilatih, digembleng, dan diarahkan agar memiliki ketahanan mental seorang pemimpin. Berbagai pembekalan diberikan, mulai dari kedisiplinan, kerja sama tim, hingga kekompakan.
Namun yang terpenting, kegiatan ini membantu siswa meningkatkan konsentrasi, melatih rasa percaya diri, menanamkan kejujuran, serta menyadarkan mereka bahwa setiap orang memiliki potensi kepemimpinan—minimal memimpin dirinya sendiri. Setiap jiwa adalah pemimpin, dan kelak setiap kepemimpinan akan dimintai pertanggungjawabannya.
SinarLIMA: Melihat padatnya materi selama dua hari pelatihan, apakah Bapak optimis kegiatan ini dapat memberi dampak jangka panjang dan diimplementasikan oleh para siswa?
Yusmanto, S.S.: LDKS adalah agenda rutin tahunan kami. Dari evaluasi tahun ke tahun, terlihat dampak positif yang signifikan pada para peserta, khususnya jajaran pengurus OSIS yang baru.
Mereka dibekali materi khusus agar siap menjalankan roda organisasi di periode mendatang, berkolaborasi aktif dengan pihak sekolah, serta bersama-sama memajukan SMP Laboratorium Jakarta. Itulah harapan besar yang ingin kami capai.
SinarLIMA: Pada pelaksanaan tahun ini, sekolah menggandeng pihak eksternal, khususnya dari TNI Angkatan Laut. Bagaimana Bapak melihat efektivitas dari kolaborasi tersebut?
Yusmanto, S.S.: Pelibatan instruktur dari luar—seperti rekan-rekan TNI Angkatan Laut dan Event Organizer (EO)—bertujuan agar anak-anak mendapatkan pelatihan langsung dari para profesional yang kompeten di bidangnya.
Ketika didampingi pihak luar yang belum mereka kenal, siswa cenderung lebih disiplin, serius, dan sungguh-sungguh. Secara psikologis, anak-anak lebih patuh dan mudah diarahkan oleh figur baru yang tegas.
Pembinaan karakter, kedisiplinan, pembentukan fisik, hingga keterampilan lapangan dari rekan-rekan TNI terbukti efektif menguatkan fisik dan mental siswa secara simultan. Ini sangat mendukung program pembentukan karakter yang kami targetkan di sekolah.
SinarLIMA: Pasca-kegiatan, bagaimana bentuk pengawalan dan evaluasi dari pihak sekolah agar nilai-nilai LDKS tetap terjaga?
Yusmanto, S.S.: Pengamalannya akan kita pantau saat mereka kembali beraktivitas di sekolah. Guru-guru bertugas untuk terus mengingatkan dan mengawal perkembangan karakter siswa secara berkala, tidak hanya berhenti di lokasi pelatihan.
Ilmu kepemimpinan ini adalah modal jangka panjang. Boleh jadi, di masa depan mereka tumbuh menjadi pemimpin-pemimpin besar berkat fondasi yang ditanamkan sejak dini.
Suatu saat nanti, mereka akan mengenang momen ini: “Dulu saya mengikuti LDKS SMP di Sentul, dan nilainya sangat membekas hingga saya terapkan dalam kehidupan sehari-hari.” Kesan mendalam ini juga yang membentuk keterikatan alumni untuk selalu mencintai dan mendoakan kemajuan sekolahnya.
SinarLIMA: Apakah ada bentuk penghargaan formal, seperti sertifikat atau apresiasi khusus, bagi para peserta?
Yusmanto, S.S.: Tentu. Seluruh peserta mendapatkan sertifikat resmi sebagai bukti autentik keikutsertaan, baik dari sekolah maupun lembaga mitra eksternal. Kami juga merencanakan apresiasi khusus untuk peserta terbaik (juara 1, 2, dan 3) guna memicu semangat berkompetisi secara sehat.
Kehadiran aparat negara seperti TNI juga memberi nilai tambah tersendiri. Figur TNI sering menjadi idola anak-anak. Melalui LDKS ini, diharapkan motivasi dan cita-cita mereka yang ingin berkarier di dunia militer atau kepolisian semakin terpanggil.
SinarLIMA: Keberhasilan acara ini tentu tidak terlepas dari peran panitia dan jajaran guru. Bagaimana Bapak memandang peran dan soliditas tim pendamping di lapangan?
Yusmanto, S.S.: Guru-guru dan panitia kami sangat berpengalaman dalam mengelola program tahunan ini. Sebagai pimpinan, tugas saya adalah memastikan apresiasi yang layak bagi mereka yang telah mengorbankan waktu dan meninggalkan keluarga selama dua hari di luar kota.
Di samping itu, kegiatan ini menjadi ajang silaturahmi yang menguatkan kebersamaan. Di SMP Laboratorium Jakarta, kultur kerja antar-guru sangat cair, solid, dan tidak ada kubu-kubuan. Setiap kendala selalu diselesaikan bersama dengan kepala dingin.
Kekompakan ini juga terlihat dalam penanganan siswa. Jika ada dinamika peserta didik, guru Bimbingan Konseling (BK) dan jajaran pendidik langsung berdiskusi untuk menghadirkan solusi yang konstruktif dan positif.
SinarLIMA: Terakhir, apa pesan khusus Bapak untuk seluruh siswa peserta LDKS tahun ini?
Yusmanto, S.S.: Pesan saya: manfaatkanlah kesempatan dua hari LDKS tahun 2026 ini dengan sebaik-baiknya. Jadikan setiap pelajaran dan pengalaman di sini sebagai bekal berharga untuk masa depan kalian.
Jika kalian konsisten mengamalkan nilai-nilai kepemimpinan ini dalam kehidupan sehari-hari, hasilnya akan terlihat dan berdampak luar biasa bagi masa depan kalian kelak. Terima kasih. Wassalamu’alaikum warahmatullah wabarakatuh.
